医院招聘非在编输血科工作人员

为加强我院服务能力，提高服务质量，医院实际，经医院党政班子联席会讨论、研究，决定招聘1名非在编输血技师。具体招聘方案如下：

一、基本条件

1.具有良好的品行和职业道德，热爱卫生事业。

2.身体健康，符合福建省公务员考录现行通用体检标准和卫生行业规定。

3.具备符合招聘职位要求的文化程度和工作能力。

二、公开招聘岗位、人数及要求

输血科技师：1名，全日制普通医学院校专科及以上学历、医学检验专业，具有检验技士资格证书，年龄35周岁以下（年10月9日以后出生），已生育二胎者或有输血科（血库）工作经验的同等条件下优先录取。

三、报名时间、地点及要求

1.报名时间：年10月9日～10月21日（正常上班时间）；

2.报名地点：医院人事科（10号楼4楼），联系—

3.报名材料要求：报考者须持本人身份证、毕业证书、相应资格证书原件及复印件（原件查验后退回），个人简历，近期一寸同底免冠彩照1张，经资格审查符合报考条件的，填写报名表。

4.根据闽价费[]号文件规定，报考者应缴纳考务费80元/人。

四、考试内容范围、时间、地点

㈠笔试

1.笔试内容：检验相关知识

2.笔试时间：年10月21日上午09:00-10:00

3.笔试地点：医院10号楼四楼会议室

4.招聘职位的报名人数与职位招聘人数比例原则上应达3∶1及以上方可开考；若报名人数不足3人，经医院纪检部门审查同意，全部进入面试。

㈡面试

1.面试题：专业题或公共题

2.面试时间：年10月21日上午11:00

3.面试地点：医院10号楼四楼会议室

㈢考试成绩计算方法。

总成绩为分，笔试成绩占50%，面试成绩占50%。

五、录取办法

1.根据招聘职位在参加面试的人员中，按照总成绩和招聘计划数1：1的比例，从高分到低分确定人选进行体检；

2.体检的项目、标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔〕1号）及《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉》和《公务员录用体检操作手册（试行）的通知》（人社部发〔〕19号）文件要求组织实施，除体检标准外出现的其他特殊情况，需由院长办公会讨论确定。体检时间、地点另行通知。拟录用人员因个人原因无法在指定时间内完成体检者，视为放弃资格。凡在体检中弄虚作假或隐瞒真实情况的报考者，取消资格。体检费用自理；

3.因体检不符合要求或特殊情况造成缺额的，按总成绩排名顺序依次递补缺额；

4.已就业的报考者由本人提供原单位解除人事劳动关系的证明材料；

5.上岗时间另行通知。

六、相关待遇及管理

拟招聘人员经公示无异议后，按规定签订劳务派遣聘用合同（有工作单位者应与原单位解除劳动合同关系，并保证无劳动纠纷）工资及福利待遇按《医院非在编聘用人员暂行管理规定》（龙人医22号）文件标准执行。

医院

年10月12日

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长按







































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